（一）面試人選的確定：筆試后，按招聘計(jì)劃，分崗位和類別根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按照招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象，最后一名筆試成績(jī)相同的均進(jìn)入面試。
（二）面試方式：幼兒教師崗位面試方式為說(shuō)課（70分）和才藝展示（30分），體育教師崗位面試方式為說(shuō)課。主要考察應(yīng)聘人員理解和處理教材、重點(diǎn)難點(diǎn)把握、課堂教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法與模式運(yùn)用、教師儀表及教態(tài)、教學(xué)效果和教師基本功等情況。各崗位面試總分均為100分。
（三）面試未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，列為體檢對(duì)象的面試成績(jī)不得低于60分。
（四）面試時(shí)間及地點(diǎn)：由用人單位另行通知，考生需憑本人有效身份證和筆試《準(zhǔn)考證》、《面試通知單》（面試前一天到用人單位自行領(lǐng)�。�(zhǔn)時(shí)參考。
八.成績(jī)合成：
綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%十面試成績(jī)×50%。
其中幼兒教師崗位面試成績(jī)=說(shuō)課×70%＋才藝展示×30%。
綜合成績(jī)按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分排名。筆試、面試成績(jī)均相同者，以面試不去除最高分和最低分排名。
九．體檢
（一）體檢人選根據(jù)應(yīng)聘者考試綜合成績(jī)從高分到低分，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象。
（二）體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）。
（三）體檢工作由市教育局統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間由用人單位通知考生本人，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。
（四）對(duì)體檢結(jié)果有異議者，可在體檢結(jié)果出來(lái)后兩天內(nèi)申請(qǐng)一次復(fù)查。
十．考察
體檢結(jié)束后，由用人單位和主管部門共同對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行復(fù)審。
十一．公示
根據(jù)考試成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘人選，并報(bào)市人社局審查，審查合格的擬聘人員名單在市人社局、市教育局、湖南幼專網(wǎng)站公示，公示期不少于7個(gè)工作日。
十二．遞補(bǔ)
如有體檢或考察不合格者，或在體檢、考察環(huán)節(jié)主動(dòng)放棄者，或公示期間存在異議經(jīng)查實(shí)應(yīng)該取消聘用資格者，不予聘用。由此而出現(xiàn)崗位空缺的，經(jīng)用人單位申請(qǐng)，并報(bào)主管部門同意，可按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)2次。整個(gè)遞補(bǔ)工作須在2020年8月30日前完成。
十三．聘用審批
公示期滿無(wú)異議的擬聘人員，由用人單位按照相關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)，并根據(jù)擬聘對(duì)象學(xué)歷、職稱及湖南幼專附屬幼兒園崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)相應(yīng)工資待遇。聘用人員實(shí)行試用期，初次就業(yè)的新聘用人員試用期為12個(gè)月。2020年畢業(yè)生須在2020年12月31日前提供相應(yīng)畢業(yè)證，報(bào)名時(shí)未提供教師資格證的聘用人員須在上崗1年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，否則取消聘用資格。
十四．應(yīng)聘人員注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)在指定官方網(wǎng)站查看招考各環(huán)節(jié)相關(guān)信息，整個(gè)招聘工作期間電話保持暢通。
（二）參加筆試、面試時(shí)，應(yīng)聘人員需攜帶要求提供的相關(guān)證件，缺少相關(guān)證件的將不得進(jìn)入考場(chǎng)。
（三）應(yīng)聘人員需按照誠(chéng)信考試承諾書的要求，誠(chéng)信參與招聘考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。
1.對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》規(guī)定，分別給予相應(yīng)處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
2.對(duì)進(jìn)入面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)后放棄的人員，記入常德市事業(yè)單位公開招聘考試誠(chéng)信庫(kù)。
（四）因處于疫情防控的特殊時(shí)期，請(qǐng)應(yīng)聘人員注冊(cè)“健康碼”配合查驗(yàn)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試期間，要全程佩戴口罩并配合做好體溫檢測(cè)等疫情防控工作。
(五)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
其他未盡事宜，按照國(guó)家、省、市有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，并由市教育局、市人社局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0736—7282571（湖南幼專附屬幼兒園）；0736—7719012（市教育局人事科）
監(jiān)督電話:0736—7718307（市教育局黨建指導(dǎo)科）
附件：
1.湖南幼專附屬幼兒園公開招聘教師崗位條件及計(jì)劃表.doc
2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
3.湖南幼專附屬幼兒園公開招聘教師任教經(jīng)歷證明.doc
湖南幼兒師范高等�？茖W(xué)校
2020年5月12日
