根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)）規(guī)定，高州市人力資源和社會(huì)保障局、高州市教育局決定公開(kāi)招聘高州市特殊教育學(xué)校財(cái)務(wù)人員及音樂(lè)教師共2人。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公開(kāi)招聘職位、人數(shù)及資格條件
詳見(jiàn)《2012年公開(kāi)招聘高州市特殊教育學(xué)校財(cái)務(wù)人員及音樂(lè)教師職位表》。
二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2012年7月18日—2012年7月20日(上午8：30至12：00，下午2：30至5：30)。
報(bào)名地點(diǎn)：高州市教育局辦公樓6樓人事股（高州市文明路19號(hào)，聯(lián)系電話：6633839）。
三、報(bào)考基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
2、遵紀(jì)守法，具備良好的品行和職業(yè)道德；
3、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件；
4、具備正常履行職責(zé)的身體條件，無(wú)殘疾，年齡26周歲以下（1986年7月17日后出生）；
5、報(bào)考者最高學(xué)歷的所學(xué)專業(yè)必須與《職位表》上的專業(yè)一致。專業(yè)是否相符，請(qǐng)參考國(guó)家教育部頒布的《高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄》；
6、具備招聘職位所要求的其他資格條件。
四、報(bào)名要求
1、應(yīng)聘者只允許填報(bào)一個(gè)職位；
2、填寫(xiě)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，提交近期正面免冠彩色照片3張；
3、交驗(yàn)居民身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或相關(guān)的專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)證及崗位要求的相關(guān)證書(shū)，應(yīng)屆畢業(yè)生要交驗(yàn)就業(yè)推薦表；
4、在職人員報(bào)考需征得工作單位同意，并出具書(shū)面證明；
5、其它相關(guān)的證明材料；
6、所有的證件都要提交原件和復(fù)印件，在報(bào)名時(shí)提交；
7、應(yīng)聘者須認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)和仔細(xì)檢查所填報(bào)的資料，如因資料不全、有誤或與招聘資格條件不符，所造成的一切后果，責(zé)任均由應(yīng)聘者承擔(dān)，屬弄虛作假的，取消考試或聘用資格。
五、發(fā)放準(zhǔn)考證
應(yīng)聘者經(jīng)招聘單位及主管部門(mén)審核其資格條件后，符合條件的應(yīng)聘者，由招聘單位通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
六、考試
考試包括筆試和面試。
（一）筆試（占總成績(jī)70%）
筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試滿分為100分。筆試內(nèi)容為考生所報(bào)考職位的相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。合格分?jǐn)?shù)線由市人力資源和社會(huì)保障局劃定。
筆試時(shí)間：2012年7月30日9：00—11：30。
筆試地點(diǎn)：高州市教育局九樓。
（二）面試（占總成績(jī)30%）
1、面試內(nèi)容包括專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力及有關(guān)知識(shí)測(cè)試。面試滿分為100分。
2、面試人選的確定：根據(jù)各職位招聘計(jì)劃，按照考生筆試成績(jī)，從高到低順序，以1：3比例確定面試人選，如出現(xiàn)進(jìn)入面試最后名次同分的，則一同進(jìn)入面試人員，不夠規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
面試人選在高州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布，并由招聘單位向面試者發(fā)出書(shū)面通知。
面試人選憑面試通知書(shū)及身份證參加面試，每人約30分鐘。
3、面試時(shí)間、地點(diǎn)另定。  
（三）考試總成績(jī)的計(jì)算
按筆試成績(jī)占70%、面試成績(jī)占30%的比例計(jì)算合成考試總成績(jī)，滿分100分。合格分?jǐn)?shù)線由市人力資源和社會(huì)保障局劃定。
七、考核、體檢
（一）考核人選的確定。
各職位根據(jù)應(yīng)聘者的考試總成績(jī)，在合格分?jǐn)?shù)線上按招聘人數(shù)由高至低依次等額確定考核人選。
（二）體檢。對(duì)確定為考核的人選，由市教育局按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》，組織到指定醫(yī)院體檢。
考核、體檢不合格或經(jīng)公示有異議影響聘用的，由主管部門(mén)商人力資源和社會(huì)保障局確定是否遞補(bǔ)。
八、公示和聘用
經(jīng)考核、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在高州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。
凡被聘用的人員，工作滿三年后才能申請(qǐng)調(diào)動(dòng)，如不服從安排，不按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，不簽訂工作合同及違反合同有關(guān)規(guī)定的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
九、新聘用人員的待遇
新聘用人員按有關(guān)政策兌現(xiàn)待遇。
十、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件攜帶不齊的考生不得參加考試。
（二）本次考試市人力資源和社會(huì)保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何考試用書(shū)和資料。任何以公務(wù)員或事業(yè)單位招聘考試命題組、專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。
本公告由高州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
查詢電話：高州市人力資源和社會(huì)保障局電0668—6662847。      
附：2012年公開(kāi)招聘高州市特殊教育學(xué)校財(cái)務(wù)人員及音樂(lè)教師職位表
                    

      高州市人力資源和社會(huì)保障局  
                          高  州  市教  育  局
二○一二年七月四日